会社情報/採用情報

会社情報

事業内容■木材プレカット部:プレカット加工の請負
■建材部:新建材・住宅用機器・住宅用サッシ・銘木、木材販売等
■ビル建材部:ビル用サッシ・金物工事・木製サッシ、外装工事等
■開発部:宅地開発・住宅付土地分譲等
設立1954年3月16日
資本金1億円
従業員数80名(男性63名、女性17名)
売上高56.8億(2017年12月期)
代表者代表取締役 宮野尾 宏
事業所本社:須坂市大字井上1700-17
東京営業所:東京都豊島区千早1-20-13
関連会社■株式会社 山二ハウジング:須坂市大字井上1700-17
■株式会社 山二企画:須坂市大字井上1700-17 (大橋ゴルフガーデン:長野市青木島町綱島)
沿革1954 有限会社山二材木店として設立、製材工場の操業を開始。
1960 第2工場新設。
1966 広葉樹専門のチップ工場を新設。
1969 山二建材スーパー(株)設立。住宅用サッシ・新建材・住宅機器販売を行う。
1970 JAS認定工場となる。
1971 (株)山二建材スーパーと改称する。
1972 オールラインワンマンコントロールシステム工場(当時県下初)として稼働をはじめる。
1972 一般建設業許可。山二材木店の建売住宅を主として請け負う。
1972 不動産取扱部門を開設。主として建売住宅の販売を行う。
1974 住宅用サッシ・新建材・住宅機器部門を山二木材店に移管、山二木材店の建材部となる。
1974 株式会社山二材木店に組織変更。
1977 (株)山二建材スーパーを(株)山二ハウジングと改称し現在に至る。
1980 新社屋(事務所)完成。
1988 (株)山二に名称変更。
1990 全自動プレカット工場オープン。(当時県下初)
1990 大橋ゴルフガーデン(ゴルフ練習場)オープン。
1994 全自動プレカット第2工場開設。羽柄プレカット工場開設。
2000 最新鋭プレカット加工ライン導入工事完成。(金物工法対応)
2001 羽柄加工ラインを増設。野地板加工機械を導入する
2004 須坂長野東I.C近く、井上に新工場・本社を全面移転する
2006 東京営業所開設
2016  加工機械を一部入替

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採用情報

募集要項

職種◆営業職
ハウスメーカー・工務店様に対するプレカットその他の住宅資材の提案営業です。
図面のやり取りや木造住宅部材の受注・発注などが主な仕事となります。
入社後1年半ほどは基礎知識として、CADの操作方法などを学んで頂き、営業職の先輩に同行しながら、引継ぎを行い自分の担当を増やしていきます。

◆技術職:NCオペレーター
木材の加工、フォークリフト作業、機械オペレートを行います。
木造住宅に必要な材料をCADオペレーターが入力したデータを基に工場で加工し、材料を検品し、束ねて梱包し出荷の用意をします。
先輩に教わりながら、自分の担当機械の操作を覚えていきます。

◆技術職:CADオペレーター
木造住宅の構造材を工場で加工するため、建築図面から材料をどのように加工するか読み取り、加工データを作成する仕事です。
入社後3ヶ月は過去の物件を使い、操作を学びます。
その後、実際に工務店や建築会社から建築図面を頂いて加工データを作成します。
注意点や企画意図など、お客様や営業スタッフと打ち合わせを行い、
出来上がりをイメージして作業することも大切。
自分のデータ通りにちゃんと木材が加工されているか、工場にチェックに出かけることもあります。

◆業務職
倉庫管理やサッシ組立・現場配送を行います
勤務地本社:須坂市大字井上1700-17

【長野・北信エリア】
勤務時間8:15~17:30
(休憩 計75分)

給与・福利厚生(待遇)

給与大卒    月給 209,000円 (固定残業代49,000円/40時間分含む)
短大卒 月給 185,000円 (固定残業代43,400円/40時間分含む)
高専卒 月給 185,000円 (固定残業代43,400円/40時間分含む)
専門卒 月給 185,000円 (固定残業代43,400円/40時間分含む)

■CADオペレーター職と営業職は、時間外労働の有無にかかわらず、40時間までの固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働分は法定どおり別途支給する。

※2017年4月入社予定額
諸手当通勤手当(月額1万5000円迄)
昇給年1回
賞与年2回(7月・12月)
休日休暇週休2日制
祝日
年末年始・夏季休暇
有給休暇
育児休業
※年間休日120日
保険社会保険完備
福利厚生退職金制度
試用期間あり
試用期間6ヶ月
その他労働条件に変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

過去3年間の男女別新卒採用者数

2017年度 男性2人 女性1人
2016年度 男性1人 女性2人
2015年度 男性1人 女性0人

3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9%
2018年4月入社は現在2名の予定です。

平均勤続年数

11.7年(2018年2月14日時点)

平均年齢

41.0歳(2018年2月14日時点)

研修

あり:新入社員研修

自己啓発支援

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定等の制度

月平均所定外労働時間

18.2時間(2016年度実績)
職種によってバラツキがある為、全体の平均値です。
営業・CAD・工場・配送は比較的残業が多いです。

有給休暇の平均取得日数

8.0日(2016年度実績)

育児休業取得者数(男女別)

役員・管理職の女性比率

参考データ

着実に成長していける環境

●コンピュータの知識や経験は必要ありません。
実際、ここでCADを覚えた先輩がほとんど。
まずCADのオペレーションや木材のことを学び、
先輩のアシスト的な作業や簡単な仕事からはじめていきましょう。
数ヶ月もすればひととおりのCAD操作は出来るようになっているはずです。

●データと工場の加工機械との関連性や木造住宅に関する知識、
RC造といったプレカット以外の知識なども必要になってきますが
仕事をしながら地道にスキルアップしていける環境です。
ベテランになるほど、知識も活躍の場も広がっていきます。

※プレカット
住宅建築で使用する木材を現場施工前に工場などで切断したり加工を施しておくこと。

採用実績校

青山学院大学、旭川大学、亜細亜大学、上田情報ビジネス専門学校、大阪商業大学、金沢工業大学、関東学院大学、信州大学、城西大学、清泉女学院大学、第一工業大学、都留文科大学、帝京大学、東京家政大学、東京電機大学、長野県短期大学、奈良大学、日本工業大学、日本大学、日本福祉大学、名城大学

その他の情報

主な募集職種事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地長野
応募資格短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
積極採用対象大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

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連絡先:
〒382-0045 須坂市大字井上1700-17(本社)
TEL:026-242-5455(総務部)
HP:http://www.yama2.co.jp